Mechatroniker / Elektroniker / Elektriker für Betriebstechnik und Instandhaltung (m/w/d)

Entdecke deine nächste Karrierechance bei einem der größten Logistikdienstleister der Welt. Stelle dir die Vielzahl an Möglichkeiten vor, etwas zu bewegen und werde Teil eines großartigen Teams aus ganz unterschiedlichen Kulturen. Bei uns arbeitest du mit talentierten Kolleginnen und Kollegen, die dir dabei helfen, jeden Tag über dich hinauszuwachsen. Wir wissen, was nötig ist, um UPS in die Zukunft zu führen: Menschen mit einer einzigartigen Kombination aus Können und Leidenschaft. Wenn du die Eigenschaften und die Motivation besitzt, dich selbst oder dein Team zu führen, findest du bei uns den Job, der zu dir passt. Bei UPS erhältst du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen und deine Karriere auf ein neues Level zu bringen.

Tätigkeitsbeschreibung:
Modernste Technik ist die Grundlage für gute Logistik. Unsere Mechatroniker*innen für Bandanlagen sorgen dafür, dass die UPS-eigenen Sortieranlagen reibungslos funktionieren und Pakete sicher befördern. Bist du einsatzbereit für diesen vielseitigen Job? Dann freuen wir uns auf dich.

• Wartung und Instandhaltung der mechanischen und elektrischen Komponenten an unseren Paketsortieranlagen
• Fehlersuche und Störungsbeseitigung an der Fördertechnik, sowie der Anlagensteuerung
• Installation und Inbetriebnahme neuer Anlagenkomponenten
• Betreuung und Reparatur unserer sonstigen Betriebstechnik, Gebäude und Ausstattungen
• Schnelles und präzises Arbeiten unter Befolgung unserer Sicherheitsstandards

• Erfolgreich abgeschlossene oder anerkannte Berufsausbildung als Mechatroniker*in, Elektriker*in, Energieanlagenelektroniker*in oder Elektriker*in für Betriebstechnik
• Erfahrung mit SPS-Steuerungen von Vorteil
• Grundkenntnisse im Elektro- und Schutzgasschweißen wünschenswert
• Mechanische Grundkenntnisse
• Führerschein Klasse B
• Bereitschaft zur Schichtarbeit

• Attraktiver Stundenlohn bis zu 23,75 Euro brutto/Std. zzgl. steuerfreier Nachtzulage
• Bezahlte Mehrarbeit
• Einstellung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Schnelle Einarbeitung und spezielles Sicherheitstraining
• Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und vermögenswirksame Leistungen nach Tarif
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge – nach 24 Monaten möglich
• Leasingfahrrad – auch zur privaten Nutzung – nach 24 Monaten möglich
• Exklusive Mitarbeitendenrabatte bei vielen Marken und Shops