Auf der Suche nach einer herausfordernden Position im Bereich Maschinen- und Anlagentechnik? Diese Rolle bietet die perfekte Gelegenheit, deine Fähigkeiten in SPS-Steuerungstechnik zu demonstrieren und weiterzuentwickeln. Als Elektroniker übernimmst du die Verantwortung für die Wartung und Optimierung hochmoderner Steuerungs- und Automatisierungssysteme. Du wirst eng mit verschiedenen technischen Abteilungen zusammenarbeiten und innovative Lösungen für komplexe Anlagen implementieren.

  • Verantwortung für die Installation und Wartung von SPS-Systemen
  • Programmierung und Optimierung von Steuerungsprozessen
  • Fehlerdiagnose und -behebung bei automatisierten Systemen
  • Zusammenarbeit mit Ingenieuren zur Verbesserung der Anlagenleistung
  • Warten und reparieren unserer hochmodernen Produktions- und Verpackungsanlagen und eigenverantwortliche Betreuung sowie Inbetriebnahme unserer Maschinen für einen reibungslosen Produktionsbetrieb
  • Selbstständige Entwicklung und Programmierung einer SPS-Steuerungen in Simatic S7 oder im TIA Portal und Konfigurierung der entsprechenden Hardwarefunktionen
  • Eigenverantwortlicher Schaltschränke-Bau und die damit verbundene Umsetzung der elektrischen Installation bei Neuanlagen

Bist du bereit, deine Karriere als Elektroniker für Maschinen- & Anlagentechnik zu starten oder auszubauen? Hier sind die Anforderungen, die du erfüllen solltest, um erfolgreich zu sein. Aufgrund der Direktvermittlung ist es wichtig, dass du eine abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen mitbringst. Erfahrungen im Umgang mit SPS-Technik sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich. Entwickle deine Fähigkeiten weiter und werde Teil einer zukunftsweisenden Branche, indem du die Grundlagen der Automatisierung meisterst.

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Maschinen- & Anlagentechnik oder vergleichbare Qualifikation wird vorausgesetzt.
  • Kenntnisse in der SPS-Steuerungstechnik sind erforderlich.
  • Motivation und die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung in deinem Fachbereich.
  • Fähigkeit, sowohl im Team als auch eigenständig effizient zu arbeiten.
  • Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an neue Technologien und Herausforderungen.
  • Zeitliche Flexibilität, die es Ihnen ermöglicht im 3-Schicht-Betrieb sowie im Bereitschaftsdienst oder auch mal samstags arbeiten können.

Werde Teil einer inspirierenden Arbeitsgemeinschaft und erhalte ein attraktives Gesamtpaket. Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt erwarten dich weitere Vorteile. Entwickle deine Karriere mit Perspektiven für berufliches Wachstum, während du in einem Unternehmen tätig bist, das innovative Technologielösungen schätzt. Entdecke spannende Gelegenheiten für Weiterbildung und berufliche Entwicklung.

  • Ein wettbewerbsfähiges Gehalt in der Höhe von 3800,-€ bis 4000,-€/ Monat, das deiner Erfahrung und deinen Fähigkeiten entspricht.
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Karrierefortschritt.
  • Arbeite in einem positiven und unterstützenden Arbeitsumfeld.
  • Zugang zu fortlaufenden Schulungen und Fachkenntnissen.
TimePartner Personalmanagement GmbH

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Job Overview
  • Verfügbar ab

    02.07.2025

  • Besucher

    1,560 Besuche

  • Anzahl

    1 Freie Stelle

  • Verfügbar bis

    02.10.2025

  • Arbeitsort

    53129 Bonn

  • Schulbildung

    Branchenspezifisch

  • Kategorie

    Handwerk

Kontakt Info
53129 Bonn

Wer wir sind

TimePartner Personalmanagement GmbH ist ein führender Anbieter von Personaldienstleistungen in der Region Emsland. Wir sind spezialisiert auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in den Bereichen Technik, IT, kaufmännische Berufe und Gesundheitswesen.

Welche Mitarbeiter wir suchen

Wir suchen motivierte und qualifizierte Mitarbeiter, die unser Team verstärken möchten. Zu unseren aktuellen Stellenangeboten gehören:

  • Personalberater (m/w/d)
  • Recruiter (m/w/d)
  • Payroll-Sachbearbeiter (m/w/d)

Welche Benefits wir bieten

Wir bieten unseren Mitarbeitern ein attraktives Gesamtpaket, das folgende Leistungen umfasst:

  • Übertarifliche Bezahlung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterrabatte
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Arbeitgeberbewertungen

Unsere Mitarbeiter schätzen besonders die familiäre Atmosphäre, die flachen Hierarchien und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten. Auf Kununu erhält TimePartner Personalmanagement GmbH eine durchschnittliche Bewertung von 4,5 von 5 Sternen.


Information

Die vorliegende Zusammenfassung des Arbeitgeberprofils von wurde mithilfe künstlicher Intelligenz (KI) erstellt und basiert auf öffentlich zugänglichen Texten im Internet. Die Zusammenfassung wurde im Juni 2024 erstellt.

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